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金沙平台登陆网址2019校园招聘公告

通告时间:2019-02-23 15:58      浏览次数:

同、招聘计划

序号

专业

接近专业

工作地点

1

土木工程

修建工程技术
水利水电工程
钢结构工程技术

岩土工程

山东17城市,首都、天津、四川、重庆、河北、河南、江苏、安徽、内蒙古、远处等

2

结构工程

建筑学

城市规划

临沂

3

工程管理

工程监理

山东17城市,首都、天津、重庆、河北、河南等

4

工程造价

 

山东17城市,首都、天津、重庆、河南、河北、江苏等

5

电气工程

修建电气工程技术
修建电气与智能化
机电一体化

山东17城市,首都、天津、河北、河南、重庆、四川

6

给排水工程

环境工程

山东17城市、首都、天津、河北、河南、远处等

7

修建环境和设备工程

供热通风与空调工程
热能与动力工程

临沂、济南、青岛、烟台、淄博、枣庄、四川、河北等

8

道路桥梁工程

 

临沂、青岛、江苏等

9

市政工程

城市地下空间
城市则交通
公路和市道路

临沂和广大

10

修建装饰

幕墙工程

临沂、济南、青岛、潍坊等

11

安全工程

采矿工程

山东17城市、重庆、江苏等

12

资料工程

无机非金属材料
资料成型及控制工程
五金材料工程

临沂、青岛

13

机械工程

经过装备和控制工程

临沂、济南、河北

14

室内设计

环境艺术设计

临沂

15

化学工程和工艺

经过装备和控制工程

16

公园

风景园林
培养技术 公园设计

17

会计学

财务管理
金融学
审计学

18

行政管理

新闻学
中文文秘
人力资源管理
汉语言文学
法律

19

市场营销

工商管理

临沂、济南、青岛

20

物业管理

 

临沂

21

房地产经营管理

 

22

文化传媒

广播电视编导
视觉传达设计
面设计 动画

23

计算机技术

网络技术和应用
计算机科学与技术

24

外语翻译

英语、法语

远处

第二、招聘条件

1.全日制大学毕业生,专业相同或相近,本科和以上学历,部分专业或岗位可放宽至专科学历。

2.品学兼优,诚实守信,职业素养好,职业规划明朗,事业心及责任心强。

3.身体健康,适应能力强,发生吃苦耐劳、组织协作和更新精神。

其三、应聘流程

1. 应聘方式: 同是按照校方公布的招聘信息,在校招现场直接投递简历,出席面试。第二是直接拨打集团人力资源部招聘电话邀约。其三是符合招聘条件的应聘者可直接到金沙平台网站人力资源部投递简历,我们会天天安排面试。四是选招聘邮箱(邮件标题:姓名+性别+籍贯(探望、买)+毕业学校+专业)或者招聘合作网站(智联招聘、齐鲁人才网、群众人才网、山东省大学毕业生就业信息网等)某个投递简历,人力资源部定期对简历审核筛选,切合标准的会见发送面试通知。 

2. 面试要求: 啊让应聘者提供方便,我们正常上班时间和周末可随时安排面试。呼吁面试者在出席面试时备齐面试材料,资料包括可不制止有效身份证明、私简历(黏贴照片)、毕业证和学位证(在校生不用提供)、就业推荐表及成绩单(在校生及毕业一年内的学生提供)、各获奖证书、取得的任职资格证书、工作业绩证明等原件及复印件(特别提醒:简历中填写但不提供的证明类材料视为无效陈述)。

3. 正常体检: 面试合格者要参加公司组织的体检(商店免费提供),提醒到商店应聘或拟签约者,来铺前三上不要从事饮酒等影响体检结果的移动,啊省时间,呼吁做好体检前的空腹准备,一般要求空腹六小时以上,体检合格的办正式选定手续。如果不方便参加公司组织的体检,啊不过依公司要求自己到县级以上医院体检。

四、工钱福利待遇

1.商店根据实际工作岗位、技术水平、工作绩效等决定行业极有竞争力的工资及优厚的奖金激励,连提供广阔的私房发展平台和升级空间。

2. 商店仍国家规定缴纳养老、治、工伤、生产、失业等社会保险和住房公积金,连享受应有的各福利补贴,如果:修建师,职称等证件补贴,计算机电话补贴,车补贴,吃补, 成家津贴,过节费,买房补助,防暑降温补贴,职工医疗互助金,困难家庭救济金等。

3. 集团拥有中级职称评审委员会资格,啊职工提供任何的职称评定和各证书考试服务。

五、人才管理理念

1.因为人格留用人才:把人作为留用人才的率先标准,坚持德才兼备、因为德为先;

2.不论能力选拔人才:根据能力大小选拔使用人才,不凡、不唯学历、量才适用、任人唯贤;

3.依照制度培养人才:全面培养人才的制度,所以科学合理的体制培养综合素质高的复合型人才;

4.所以文化汇聚人才:所以天元文化汇聚人才,形成好的用人氛围,达到凝心聚力、干事创业的目的。

六、人才培养机制

古集团为职工规划是、系统的职业生涯发展渠道,劳动员工成长成才,啊职工打造全过程、全部、可持续的职业发展平台。使用多样化培养举措,设立多种提高通道。
    1.岗前培训。我们量身定制初入职场新员工岗前培训,针对职工管理制度、古文化、职工职业道德、安全知识和未来工作岗位的管理制度、专业标准、工作流程、岗位基本技能等方面进行课堂教学,积极组织参观交流和团体训练活动等,被新员工更快更好地认识天元、融入天元,完成从学生到干部的变化。

2.教师传帮带。我们在新员工入职后,由于各单位组织传帮带启动仪式,签订帮带协议,根据新员工所学专业方向、提高兴趣、职业规划也其配备德才兼备的好传帮带老师,实行多种形式的工作辅导。

3.专业知识培训。我们对员工培训需求和工作发展对象制订培训计划,分层次下自培、他树、确实参观学习、工作交流会等多培训方式,实行岗位技能培训和综合能力培养。

4.领导关怀。我们设了微信公众号、微信交流群、QQ交流群、职工座谈会等关系渠道,建立领导班子和职工定期谈话制度和帮助计划,立即了解掌握员工的思考动态与建议要求,关怀员工发展。

5.职业通道。我们对早有人才、赶忙来人才,提醒优秀人才的标准,设立后备人才库,使用公主办推荐、领导推荐、群众推荐、毛遂自荐、五推一辩、竞争上岗方式,放了职业发展通道,开拓了职工成长成才新途径,合理规划员工在商店的成长路线和培养平台。

七、联系我们

应聘地址(总部):山东省临沂市兰山区银雀山路63号      邮编:276002

招聘电话:0539-8119010       招聘专用邮箱:tyjt8119010@163.com

商店网址:http://www.hnswbbs.com     商店微信公众号:金沙平台登陆网址

八、集团下属子(分)商店招聘

通过集团总部授权,允许部分下属公司和区域公司在相关社会网站上单独发布招聘信息:

山东天元装饰工程有限公司、山东天元物业管理有限公司、山东天元工业发展有限公司(包括天元建筑工业化基地)、古(临沂)文化传媒有限公司、山东天元建设工程监理有限公司、山东天元园林绿化工程有限公司、山东天元机械工程有限公司、古二建筑公司在重庆和四川区域、古十建筑公司在河北和天津区域、古青岛分公司在青岛区域、古北京分公司在首都和河北区域。

除了,大学生招聘活动都由集团公司人力资源部统一组织,面试地点设在集团总部,不存在委托代理招聘或异地面试现象,呼吁广大应聘者提高警惕,注意核实企业信息,防止虚假招聘。如果有疑问,但是直接向集团人力资源部进行咨询。

 

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